Международный женский день
Пасха
День Победы
Выберите Ваш город X

Аттестация государственного служащего . Ее цель и задачи

Купить Гарантия
Код работы: 19671
Дисциплина: Право
Тип: Курсовая
Вуз:ДВФ ВАВТ - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу
   
Цена: 290 руб.
Просмотров: 8382
Уникальность: В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста
   
Содержание: Введение 3
Глава 1. Общая характеристика государственной службы 5
1.1. Понятие и особенности государственной службы 5
1.2 Понятие и классификация государственных служащих 12
Глава 2. Аттестация государственных служащих 15
2.1. Понятие, цель, задачи и принципы аттестации государственных гражданских служащих 15
2.2. Порядок проведения аттестации 20
Заключение 26
Список использованных источников 28

   
Отрывок: Совершенствование и упорядочение прохождения государственной службы требует проведения оценки результативности и эффективности профессиональной деятельности государственного служащего Оно реализуется путем проведения периодической аттестации служащих.
Аттестация служащих является правовым средством расширения демократических начал в кадровой политике и в управлении государственной службой, средством обеспечения формирования и реализации целенаправленной и предполагаемой кадровой п политики в сфере государственной службы.
На современном этапе так же актуальным остается вопрос комплектования государственных органов служащими, способными квалифицированно решать задачи государственного управления. Для эффективного использования кадрового потенциала государственной службы, а также повышения его эффективности, необходима систематическая оценка государственных служащих, применение современных кадровых технологий. Именно оценка кадров играет основную роль в политике контроля за выполнением поставленных задач и поиска резервов повышения эффективности работы.
На сегодняшний день одной из кадровых технологий оценки государственных служащих является аттестация. В соответствии с действующим законодательством, аттестация призвана способствовать формированию кадрового состава государственной гражданской службы РФ, повышению профессионального уровня гражданских служащих, решению вопросов, связанных с определением преимущественного права на замещение должности гражданской службы при сокращении должностей гражданской службы в государственном органе, а также вопросов, связанных с изменением условий оплаты труда гражданских служащих. Все это и подтверждает актуальность данного исследования.
Целью курсовой работы является изучение аттестации государственного служащего, ее целей и задач.
В соответствии с поставленной целью необходимо решить следующие задачи:

Купить эту работу
Гарантия возврата денег

 
Не подходит готовая работа? Вы можете заказать курсовую, контрольную, дипломную или другую студенческую работу профессиональным авторам!
 
Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 

Другие готовые работы для скачивания, которые могут Вам подойти

Тема: Понятие, сущность и задачи осмотра места происшествия. Методы и способы осмотра. Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: нет вуза
Просмотры: 5071
Тема: Предмет, объект, цель и задачи изучения дисциплины «Финансы организаций» Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: ААЭП
Просмотры: 13382
Тема: Понятие, сущность и задачи осмотра места происшествия. Методы и способы осмотра. Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: Неизвестен
Просмотры: 5920
Тема: Понятие, сущность и задачи осмотра места происшествия. Методы и способы осмотра. Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: Неизвестен
Просмотры: 7326

Поиск других готовых работ, выполненных в «ИнПро»


Не нашли готовую работу? Отправьте заявку - закажите работу по нужной теме нашим авторам!
 
Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »